筑牢廉潔思想防線 樹立正確政績觀—— 茂名濱海發展集團召開黨員職工干部 警示教育會
為深入學習貫徹習近平總書記關于樹立和踐行正確政績觀的重要論述，持續推動中央八項規定精神落地生根，進一步筑牢干部職工廉潔從業的思想防線，嚴明工作紀律，涵養風清氣正的干事環境。近日，中共茂名濱海發展集團黨委組織召開黨員職工干部警示教育會。集團領導班子成員、集團各部門及子公司干部職工、各黨支部代表及入黨積極分子參加會議。
會議伊始，全體與會人員集中觀看《焦點訪談》曝光的“不實的實訓基地”專題警示教育片。該片深刻剖析了部分地方因政績觀扭曲，盲目推進項目、弄虛作假、造成財政資金浪費、工程脫離實際的典型案例，直觀展現了形式主義、官僚主義帶來的嚴重危害。此類案例表面看是工作作風問題，根子上是政績觀出現嚴重偏差，全體干部職工必須以案為鑒、警鐘長鳴，時刻知敬畏、存戒懼、守底線，堅決杜絕“形象工程”“面子工程”，摒棄重表象、輕實效的錯誤思維，切實維護集團國有資產安全和群眾切身利益。
結合集團經營發展、工程項目管理、作風建設等情況，集團黨委班子就抓實全體干部職工黨風廉政警示教育、持之以恒落實中央八項規定精神，提出三點要求。
一是深刻汲取教訓，全體干部職工要始終堅持以“為民造福”為根本出發點，把職工群眾滿意不滿意作為衡量工作的根本標準；要堅持實事求是，嚴格遵循客觀發展規律，立足集團實際謀劃工作，多做打基礎、利長遠、惠民生的實事；要弘揚真抓實干、求真務實的工作作風，健全完善考核評價機制，樹立實干導向，讓實干者有舞臺、有發展。
二是堅持問題導向，以刀刃向內的勇氣糾治作風頑疾。會議通報了集團個別干部職工在樹立和踐行正確政績觀方面存在的苗頭性、傾向性問題。會議要求，集團上下要強化自我革命意識，對照黨章黨規黨紀，全面查擺自身在政績觀、權力觀、事業觀方面存在的短板不足，建立個人及部門問題清單，明確整改時限、壓實整改責任，從嚴抓好整改落實，堅決杜絕重個人、輕集體的錯誤傾向，嚴防各類作風問題滋生蔓延。
三是強化紀律約束，推動中央八項規定精神常抓不懈。會議強調，要持續貫徹落實中央八項規定精神，緊盯違規吃喝、收送禮品禮金等作風頑瘴痼疾，堅持露頭就打、從嚴整治；要不斷健全權力運行監督制約機制，嚴格執行“三重一大”決策制度，聚焦重點領域、關鍵崗位，強化對領導干部特別是“一把手”的監督管控，織密廉政防護網；要持續優化政治生態，樹立鮮明選人用人導向，嚴明紀律規矩，鍛造忠誠干凈擔當的干部隊伍，為集團高質量發展筑牢紀律保障。
下一步，茂名濱海發展集團將以此次警示教育會為契機，持續深化警示教育成果，牢牢把握正確政治方向，牢固樹立和踐行正確政績觀。緊盯重點領域廉政風險，不斷規范經營管理流程，壓實各層級工作責任。全體干部職工將以典型案例為警示，嚴守紀律底線、強化責任擔當，以務實過硬的工作作風、清正廉潔的工作態度，推動集團各項工作高質量穩步發展。